Artículos y Guías para Trabajadores

Guías completas sobre derechos laborales, finiquitos, despidos, prestaciones y más

Paga extra 2026: cálculo, cobro, prorrateo y diferencias entre 12 y 14 pagas en una nómina laboral
Empleo y Salarios

Paga extra: cómo se calcula, cuándo se cobra y qué pasa si está prorrateada

La paga extra (o gratificación extraordinaria) es ese dinero que cobras además de tu sueldo mensual, normalmente en verano y en Navidad. Si quieres saber **cómo se calcula la paga extra**, cuándo te la deben ingresar y por qué a algunos compañeros "no se la ven" en julio.

martes, 23 de junio de 2026 9 min lectura
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Derechos Laborales

Conciliación familiar: derechos para cuidar de hijos y mayores

Adaptaciones de jornada, reducciones, permisos y excedencias: lo que la ley te permite pedir cuando tienes que cuidar de los tuyos, y cómo activarlo sin perder tu empleo.

viernes, 19 de junio de 2026 15 min lectura
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Infografía sobre la baja voluntaria laboral y sus consecuencias: derechos que pierde y conserva el trabajador al firmar la dimisión.
Contratos y Despidos

Firmar la baja voluntaria: lo que se pierde y lo que se conserva

Una decisión que cierra el contrato en cuestión de minutos puede dejar al trabajador sin paro, sin indemnización y con descuentos en el finiquito. No siempre es la única vía ni la más sensata.

miércoles, 17 de junio de 2026 10 min lectura
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IRPF mal retenido por la empresa: infografia explicativa sobre quién responde ante Hacienda cuando la empresa aplica una retención incorrecta del IRPF.
Empleo y Salarios

IRPF mal retenido por la empresa: quién paga la diferencia a Hacienda

Hay un escenario habitual que muchos trabajadores descubren al hacer la declaración de la renta: la empresa retuvo menos IRPF del debido y, en lugar de devolución, toca pagar. Quién responde y qué se puede reclamar.

martes, 16 de junio de 2026 10 min lectura
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Trabajador forestal exhausto descansando en el monte durante una jornada de trabajo bajo altas temperaturas
Salud y Prevención

Trabajó enfermo para no coger la baja y acabó despedido

La historia real de David refleja un miedo que comparten miles de trabajadores: perder el empleo por priorizar su salud.

domingo, 31 de mayo de 2026 4 min lectura
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Sanción leve en el trabajo explicando qué ocurre al firmar una amonestación laboral y cómo actuar ante una sanción disciplinaria
Derechos Laborales

Sanción leve en el trabajo: lo que firmas, lo que queda y cómo actuar

Cuando la empresa te pone delante un papel para firmar «por algo menor», no es un trámite sin consecuencias. Esa amonestación entra en tu expediente, puede acumularse y puede usarse después para despedirte. Aquí está lo que necesitas saber antes de firmar.

sábado, 16 de mayo de 2026 15 min lectura
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